Program Monitorowania Regionalnego Rynku Pracy
Informacja o projekcie
Wojewódzki Urząd Pracy w Katowicach zrealizował projekt systemowy pod nazwą Program monitorowania regionalnego rynku pracy w ramach Poddziałania 6.1.2, Działania 6.1, Priorytetu VI Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
Projekt miał charakter badawczy. Jego realizacja była odpowiedzią na zidentyfikowane deficyty wiedzy na temat przemian zachodzących na regionalnym i subregionalnych rynkach pracy oraz na temat zapotrzebowania znaczących podmiotów aktywnych na tych rynkach na szczegółową informację.
Deficyt ten wyraża się przede wszystkim w braku prognoz co do zmian istotnych parametrów rynku pracy wynikającym głównie z:
- braku systematycznego pomiaru niektórych ważnych parametrów rynku pracy,
- wielości nie zawsze zidentyfikowanych źródeł informacji o rynku pracy,
- niedostatecznej współpracy i wymiany informacji pomiędzy różnymi instytucjami działającymi na rynku pracy,
- niespójnej metodologii zbierania i przetwarzania danych opisujących rynek pracy.
Podstawowym celem realizowanego projektu badawczego jest podniesienie efektywności działań podejmowanych na rynku pracy przez różne instytucje poprzez:
- stworzenie systemu ciągłego dostarczania aktualnej informacji dotyczącej rynku pracy niezbędnej do prowadzenia polityki rozwoju województwa,
- prowadzenie badań i analiz dotyczących popytu i podaży pracy w regionie,
- zdiagnozowanie potrzeb szkoleniowych, zgodnie z potrzebami i specyfiką regionalnego rynku pracy,
- zbudowanie partnerstwa na rzecz wymiany informacji pomiędzy instytucjami działającymi na regionalnym rynku pracy.
Zgodnie z zapisami PO KL, Projekt realizuje wsparcie, które ma na celu: prowadzenie, publikowanie i upowszechnianie badań i analiz sytuacji na regionalnym i lokalnym rynku pracy, m.in. w zakresie:
- przewidywanej sytuacji na rynku pracy wybranych zawodów, sektorów/branż
- przewidywanych oczekiwań pracodawców odnośnie pożądanych kwalifikacji i usług szkoleniowych
- migracji zarobkowych na terenie regionu.
Poprzez ukierunkowanie projektu na tworzenie i rozwój systemu monitorowania i prognozowania sytuacji na regionalnym rynku pracy, prowadzenie badań i analiz dotyczących popytu i podaży pracy w regionie, Projekt przyczyni się do realizacji Celu szczegółowego 1: Zwiększenie zasięgu oddziaływania Aktywnej Polityki Rynku Pracy Priorytetu VI PO KL.
Najważniejsze działania przewidywane w planowanym projekcie będą polegały na:
- powołaniu grupy ekspertów współpracujących z zarządzającym projektem,
- identyfikacji podmiotów aktywnych na rynku pracy
- identyfikacji potrzeb co do zakresu informacji o rynku pracy oczekiwanej przez różne podmioty aktywne na tym rynku,
- inwentaryzacji dostępnej informacji na temat parametrów rynku pracy oraz identyfikacji braków w tym zakresie,
- opracowaniu systemu zbierania, przetwarzania i udostępniania danych opisujących rynek pracy i zachodzące na nim zmiany,
- zaprojektowaniu i przeprowadzeniu serii badań, których celem ma być szczegółowa diagnoza i analiza regionalnego rynku pracy w różnych jego aspektach, w szczególności:
- charakterystyki zasobów ludzkich,
- potrzeb gospodarki regionalnej oraz kierunków jej rozwoju,
- potrzeb edukacyjnych mieszkańców województwa,
- dostosowania oferty edukacyjnej do potrzeb rynku pracy.
- opracowaniu metodologii prognozowania wybranych istotnych parametrów rynku pracy,
- działaniach informacyjnych i promocyjnych projektu.
Działania te realizowane będą poprzez:
- analizę danych zastanych
- badania ankietowe i fokusowe
- warsztaty robocze zespołu zarządzającego projektem z ekspertami
- konferencje naukowe
- publikacje w formie wydawnictw książkowych
- promocję w środkach masowego przekazu.
Więcej informacji na stronie internetowej.
